Si estás buscando un nuevo trabajo, hay pocas herramientas más poderosas que tu perfil en LinkedIn. Es una ventanilla única para que los headhunters y responsables de recursos humanos aprendan más sobre tu historia profesional, así que asegúrate de que tu perfil represente no solo tu experiencia y fortalezas, sino también tus objetivos y lo que deseas lograr.
Aquí hay algunas formas nuevas de actualizar tu perfil de LinkedIn para darte una ventaja como solicitante de empleo.
- Comunica a tu comunidad que estás buscando trabajo: Con la función Open To Work en tu perfil de LinkedIn, puedes señalar silenciosamente a los reclutadores que estás abierto a nuevas oportunidades, y ahora puedes involucrar a toda tu comunidad profesional en tu búsqueda. Para que toda la comunidad de LinkedIn sepa que estás buscando trabajo, simplemente accede a tu perfil y debajo de tu foto haz clic en “Mostrar a reclutadores que estás abierto al trabajo”. Al hacerlo, cuando tu perfil aparece en una búsqueda o aparece en el feed porque comentas o le das a «Me gusta» a una publicación, los profesionales más allá de tus conexiones de LinkedIn verán tu marco de fotos #OpenToWork y podrán conectarte con sus vacantes.
- Resalta tu mejor trabajo: Cuanto más completo sea tu perfil, mayores serán las probabilidades de que los reclutadores te encuentren, por lo que es importante incluir ejemplos de tu experiencia y logros anteriores. La nueva sección de Destacados te permite resaltar el trabajo del que estás más orgulloso al fijar en tu perfil enlaces a presentaciones de medios, artículos que hayas escrito, presentaciones de un trabajo anterior o tu participación en conferencias. También puedes mostrar tus publicaciones o artículos publicados en LinkedIn, lo que puede ayudarte a destacar ante nuevas oportunidades.
- Destaca tus habilidades: Los reclutadores consideran que las habilidades son fundamentales cuando buscan candidatos para un puesto. De hecho, los profesionales con cinco o más habilidades enumeradas en su perfil de LinkedIn son descubiertos hasta 27 veces más en las búsquedas de los reclutadores. Por eso es importante enumerar tus habilidades, tanto duras como blandas, en tu perfil. Si deseas mejorarlo, ahora puedes validar tus habilidades duras con 95 evaluaciones de habilidades con las que puedes probar. Una vez que completas una evaluación, se agrega una insignia a tu perfil que resalta tu competencia.
- Ayuda a otros a pronunciar tu nombre: Todos sabemos que pronunciar el nombre de alguien correctamente es importante para dar una buena primera impresión, pero a veces vemos el nombre de alguien por escrito y no estamos seguros de cómo pronunciarlo correctamente. Con la nueva herramienta de pronunciación de nombres de LinkedIn, puedes agregar una grabación con tu nombre y adjuntarla a tu perfil de LinkedIn para que otros puedan aprender a pronunciarlo correctamente. Si tienes una entrevista próximamente, verifica si quien te va a entrevistar tiene activada esta función. Pronunciar su nombre correctamente te ayudará a comenzar la reunión con el pie derecho.
Hacer estas actualizaciones en tu perfil de LinkedIn es una excelente manera de comenzar tu búsqueda de empleo y mostrar quién eres, qué quieres y por qué serías un gran candidato para posibles empleadores. Pero no esperes hasta que estés buscando un nuevo trabajo para actualizar tu perfil. Un perfil sólido en LinkedIn, que destaque tus últimos logros y habilidades, podría ayudarte a descubrir otras oportunidades interesantes en las que quizás no hayas pensado y prepararte para el éxito profesional a largo plazo.
Te puede interesar
- Guía práctica para elaborar el perfil perfecto de LinkedIn
- 5 formas de mejorar tu perfil de LinkedIn
- 5 errores de LinkedIn que están ralentizando tu búsqueda de empleo
- 14 estrategias que ayudarán con tu marca personal en LinkedIn
- Guía práctica para que tu perfil de LinkedIn destaque
