El próximo 1 de abril se celebra el Día Internacional de la Diversión en el Trabajo. Como es importante conseguir un ambiente de bienestar ya que pasamos la mayor parte del día trabajando – sea en una empresa o en nuestro propio negocio – Hotmart nos da algunos consejos para ayudarte a mejorar tu calidad de vida en el trabajo.
- Trabaja en algo que te guste: a veces es difícil conseguir el trabajo de tus sueños, pero hacer algo que te guste es esencial para sentirte bien en el trabajo y ser feliz. Haz una lista de aquellas habilidades e intereses que pueden ser útiles en tu empresa y encuentra puntos en común con tu jefe. Como último recurso, puedes optar por cambiarte a otra empresa o incluso montar tu propio negocio en el universo de los productos digitales en base a lo que realmente te apasiona.
- 2. Di «no» a la procrastinación: este es probablemente el consejo más difícil de seguir, pero dejar las tareas para más tarde sólo sirve para acumular trabajo, aumentar tu ansiedad y no cumplir con tu agenda. Por muy tentador que sea dejarlo todo para el último momento, es importante intentar abordar todas las cuestiones a tiempo para evitar problemas de última hora y ser más eficaces.
- Aprende a trabajar en equipo: si quieres tener una calidad de vida laboral considera el trabajo en equipo, ya que esto no sólo mejora cualquier tarea sino que también ayuda a tu crecimiento personal (y al de tus compañeros) mediante el intercambio de conocimientos. Puedes trazar objetivos compartidos y trabajar por su éxito.
- Separar el trabajo de la vida personal: para muchos empresarios este consejo es casi imposible de seguir, pero es esencial separar la vida laboral de la personal. Si te focalizas en el trabajo principalmente con el tiempo tu calidad de vida disminuirá y te sentirás más cansado, desmotivado e impaciente. El equilibrio es la clave: reserva un tiempo para disfrutar con tu familia, salir con tus amigos, viajar, leer un libro o hacer otra afición.
- Sé creativo: no es difícil dejarse engullir por el monstruo de la rutina, pero la creatividad puede ayudar a combatirlo. No es necesario inventar nuevos productos y servicios todos los días, pero ¿por qué no observar las actividades cotidianas y pensar en otras formas de hacerlas? Quién sabe, puede que incluso saques buenas conclusiones para compartir con tus compañeros y así aumentar la calidad de vida de todos.
La diversión en el trabajo es imprescindible para fomentar la creatividad y la toma de decisiones. Conseguir un mayor bienestar nos libera de estrés y aumenta nuestra productividad.
