La ganancia media anual fue un 0,2% más que el dato anterior

Últimos datos de la estructura salarial en España

estructura-salarial-espana

©BigStock

Actualizado 04 | 07 | 2018 11:49

Salarios España

El salario medio en España se sitúa en los 23.156 euros, la actividad económica con mayor remuneración anual fue en el sector de «Suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado» (con 50.992,09 euros) y Directores y Gerentes (50.530,80 euros) constituyen el grupo de ocupación con la ganancia media anual más elevada.

Estos son algunos de los datos que ofrece la última encuesta de estructura salarial elaborada por el Instituto Nacional de Estadística (INE).

Ganancia media anual por trabajador – Año 2016
Valor Variación
TOTAL 23.156,34 0,22
Mujeres 20.131,41 0,40
Hombres 25.924,43 -0,26
  • Valor: euros. Variación: porcentaje sobre el año anterior
  • Fuente: INE

Principales resultados

  • La ganancia media anual por trabajador fue de 23.156,34 euros en 2016, un 0,2% más que el año anterior.
  • El salario medio anual de las mujeres fue de 20.131,41 euros, mientras que el de los hombres fue de 25.924,43 euros. El salario medio anual femenino representó el 77,7% del masculino. Esta diferencia entre la remuneración de hombres y mujeres se reduce si se consideran puestos de trabajo similares (misma ocupación, tipo de contrato, tipo de jornada, etc.).
  • La actividad económica con mayor remuneración anual fue Suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado (con 50.992,09 euros). Por el contrario, los asalariados de Hostelería (14.125,34 euros) tuvieron la remuneración media más baja.
  • Directores y Gerentes (50.530,80 euros) constituyó el grupo de ocupación con la ganancia media anual más elevada. Por el contrario, los Trabajadores no cualificados en servicios (excepto transporte) fueron los menos remunerados, con 12.826,40 euros.
  • Por tipo de jornada, la ganancia media por hora a tiempo completo fue de 15,55 euros, mientras que a tiempo parcial fue de 10,67 euros.
  • Los trabajadores con contrato indefinido tuvieron un salario medio anual de 24.516,42 euros y para los de contrato de duración determinada fue de 16.567,85 euros.
  • Por edad, la etapa en la que los sueldos aumentan de una forma más pronunciada es durante los veinte y los treinta. Así, el salario medio de un trabajador de entre 20 y 24 años se sitúa en los 11.316 euros, mientras que un trabajador de entre 35 y 39 años gana de media 22.216 euros, es decir, prácticamente el doble entre una franja de edad y otra.
  • Por nacionalidad, el sueldo medio anual de los trabajadores españoles fue el más alto, con 23.605,82 euros. Por su parte, el de los trabajadores del Resto del mundo (excluida Europa y América Latina) fue el más bajo, con 13.970,91 euros.
  • País Vasco, con 27.480,71 euros anuales por trabajador, Comunidad de Madrid (26.330,14) y Comunidad Foral de Navarra (25.468,38) fueron las comunidades autónomas con los salarios medios anuales más altos. En el lado opuesto, Extremadura (19.475,20), Canarias (19.749,03) y Castilla-La Mancha (20.825,87) tuvieron los más bajos.

Procedimiento

Las encuestas de estructura salarial comprenden dos operaciones, una con periodicidad cuatrienal y otra anual, que complementa los resultados de la primera para los años en que no se realiza ésta.

La encuesta cuatrienal de estructura salarial es una operación estadística realizada desde 1995 en el marco de la Unión Europea con criterios comunes de metodología y contenidos, con el fin de obtener unos resultados comparables sobre la estructura y distribución de los salarios entre sus Estados Miembros. La encuesta investiga la distribución de los salarios en función de una gran variedad de variables como son el sexo, la ocupación, la rama de actividad, la antigüedad, o el tamaño de la empresa.

La encuesta anual de estructura salarial se realiza desde 2004 proporcionando estimaciones de la ganancia bruta anual por trabajador clasificada por tipo de jornada, sexo, actividad económica y ocupación. Como la encuesta anual no se elabora los años en que se realiza la encuesta cuatrienal, para facilitar la publicación de series temporales, desde 2006 la información para estos años se completa incorporando las mismas tablas que se elaboran para el resto de años utilizando la información procedente de la encuesta cuatrienal.

En ambas encuestas, la información se obtiene de la explotación conjunta de ficheros de la Seguridad Social (SS) y de la Agencia Tributaria, junto con la utilización de un cuestionario específico.

Te interesa:


Cargando noticia...