Más de un millón de personas no acuden a su puesto de trabajo de media cada día. Exactamente son 1.101.705 profesionales, de los cuales el 23,6% (260.403) lo hicieron pese a no estar de baja, mientras que el 76,4% (841.302) se ausentaron por una incapacidad temporal, según los datos del Informe Trimestral sobre el absentismo laboral elaborado por Randstad Research, correspondiente al tercer trimestre de 2021.
Para este estudio, Randstad ha tenido en cuenta cifras procedentes de la Encuesta Trimestral de Costes Laborales del Instituto Nacional de Estadística (INE).
Cifras de absentismo por comunidad autónoma (3T2021)
Fuente: Randstad a partir de datos del INE
El absentismo laboral supone que en nuestro país se pierden el 5,4% del total de las horas pactadas, aumentando en apenas un 0,1% respecto al trimestre anterior. El absentismo no debido a incapacidades temporales, es decir, el no justificado, tuvo una tasa del 1,3%.
“El absentismo, cuando es injustificado, puede suponer grandes perjuicios a las empresas, en especial en la actual situación de recuperación por el que atraviesa nuestra economía. Por eso, es tan importante buscar las causas, por si determinadas medidas de conciliación o de motivación pueden paliar el absentismo”, asegura Valentín Bote, director de Randstad Research.
Baleares y la Comunidad de Madrid registraron las menores tasas de absentismo
Por Comunidades Autónomas, Euskadi (7%), Galicia (6,3%) y Navarra (6,1%), han sido las regiones donde mayores tasas de absentismo se registraron durante el tercer trimestre de 2021, seguidas por Cantabria y la Región de Murcia (ambas con el 6%), Catalunya (5,9%), Asturias, Castilla y León (ambas con el 5,7%) y Canarias (5,6%).
Cifras de absentismo por comunidad autónoma (3T2021)
Fuente: Randstad a partir de datos del INE
Por debajo de la media nacional, ubicada en el 5,5%, se encuentran Aragón (5,4%), la Comunidad Valenciana, Extremadura (las dos con 5,3%), Andalucía, Castilla-La Mancha (ambas con 5,2%) y La Rioja (5,1%). Las regiones con menor absentismo fueron Baleares (4,6%) y la Comunidad de Madrid (4,6%).
Por otro lado, el absentismo laboral sin justificar fue mayor en Euskadi (1,9%), Castilla y León (1,5%), la Región de Murcia y Aragón (ambas con el 1,4%). Con una tasa del 1,3% se encuentran Galicia, Catalunya, la Comunidad Valenciana, Andalucía y Castilla-La Mancha. Ya con un porcentaje del 1,2% se encuentran Asturias, Navarra, Cantabria, Extremadura y la Comunidad de Madrid. Con el 1,1% se encuentran La Rioja y con el 1%, Canarias y Baleares.
El sector industria, a la cabeza del absentismo
En cuanto a sectores, el informe revela que la industria es donde se registra un mayor absentismo, con una tasa general del 5,9%, cerca del sector servicios, con un porcentaje del 5,5%. El sector de la construcción es donde menos absentismo se produce, un 4,4%, 1,1 puntos porcentuales por debajo de la media de la economía.
